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軟板廠招聘季‖確認過眼神，你是我的人！(內附工資)

文章來源：作者：梁波靜查看手機網址

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人氣：5255發布日期：2018-04-09 11:59【大中小】

贛州深聯軟板廠招募人才啦

所謂緣分就是

你有種 “ 懷才不遇 ” 的無奈

我們正好發著 “ 知音難覓 ” 的感慨

一直以來

我們集美貌智慧于一身的BOSS受難尋英才之苦

也許，你就是他多年尋找的對的人

我們的戰隊

一群有夢想的騷年

熱血，活力，逗比，專業

是這個團隊的個性

認真，勤奮，創新，求實

只要你足夠優秀，任何時候你來，我們都展開雙臂給你歸屬感。深聯電路是發展中的科技創新型企業，崗位人才是我們翹首企盼的。

招聘崗位

軟板品質部客服高級工程師1名 7000-9000元/月

希望TA：

1.28-40歲；

2.大專及以上學歷，專業不限；

3.兩年以上FPC專職客服經驗；

4.熟悉FPC制程，對不良缺陷以及標準有一定的識別及判定能力；

5.良好組織及溝通協調能力；

6.英語處理郵件、報告，會英語交流優先。

TA的職責：

1.統籌軟板客訴、退貨問題處理；

2.陪同客戶審核，客戶稽核不符合項跟蹤回復；

3.組織客訴會議，推動廠內改善；

4.客戶端關系維護；

5.客服日常工作管理及協調。

軟板/硬板品質部體系工程師各1名 5000-7500元/月

希望TA：

1.28-40歲；

2.本科及以上學歷，專業不限；

3.了解FPC/PCB制程；

4.熟悉IATF16949/ISO14001體系標準要求；

5.英語處理郵件、報告，會英語交流。

TA的職責：

1.軟板/硬板體系文件稽核，推動文件執行和修改完善；

2.新客戶導入自評表填寫回復；

3.陪同客戶審核，客戶稽核體系不符合項跟蹤回復。

軟板/硬板市場部跟單工程師各3名 5000-7500元/月

希望TA：

1.23-40歲；

2.大專及以上學歷，專業不限；

3.了解PCB/FPC制程；

4.英語處理郵件、報告，會英語交流優先；

5.有同等工作職位一年以上工作經驗。

TA的職責：

1.跟進工廠訂單進度；

2.與客戶協調交期和產品問題；

3.協助工藝部，工程部，品質部與客戶溝通技術與品質標準。

硬板市場部主管 1名 6000-9000元/月

希望TA：

1.男性，28-40歲；

2.本科及以上學歷，專業不限；

3.了解PCB制程；

4.有同等職位經驗2年以上；

5.英語處理郵件、報告，會英語交流。

6.有駕駛C照。

TA的職責：

1.跟進工廠訂單進度；

2.與客戶協調交期和產品問題；

3.協助工藝部，工程部，品質部與客戶溝通技術與品質標準；

4.帶領市場部團隊運作。

硬板市場部跟單助理工程師 1名 4500-6500元/月

希望TA：

1.23-40歲；

2.本科及以上學歷；

3.了解PCB制程；

4.能夠英語處理郵件、報告。

TA的職責：

1.跟進工廠訂單進度；

2.與客戶協調交期和產品問題；

3.協助工藝部，工程部，品質部與客戶溝通技術與品質標準。

軟板品質部FQA工程師 1名 5000-7500元/月

希望TA：

1.25-35歲；

2.大專及以上學歷，專業不限；

3.熟悉FPC制程，熟悉IPC-6013，IPC-TM650標準；

4.熟悉汽車類產品PPAP資料準備；

5.會處理英文資料出貨報告。

TA的職責：

1.產品出貨檢驗標準制定；

2.FQA出貨產品尺寸量測、可靠性驗證結果確認；

3.出貨報告審核；

4.客戶所需的產品資料、環保資料、可靠性測試報告提供。

工程部技術開發工程師 1名 8000-10000元/月

希望TA：

1.男性，28-40歲；

2.本科及以上學歷，專業不限；

3.了解FPC制程；

4.有同等職位經驗2年以上；

5.英語處理郵件報告，會英語交流優先。

TA的職責：

1.與客戶對接攝像頭FPC產品技術要求；

2.制定攝像頭行業設計、制造和品質管控規范；

3.主導攝像頭FPC產品開發。

工程部技術開發工程師 1名 8000-10000元/月

希望TA：

1.男性，28-40歲；

2.本科及以上學歷，專業不限；

3.了解PCB制程；

4.有同等職位經驗2年以上；

5.英語處理郵件報告，會英語交流優先。

TA的職責：

1.與客戶對接汽車板、光電模塊PCB產品技術要求；

2.制定汽車、光電模塊行業設計、制作和品質管控規范；

3.主導汽車板、光電模塊PCB產品開發；

工程部技術開發工程師 1名 8000-10000元/月

希望TA：

1.男性，28-40歲；

2.本科及以上學歷，專業不限；

3.了解PCB制程；

4.有同等職位經驗2年以上；

5.英語處理郵件報告，會英語交流優先。

TA的職責：

1.與客戶對接電信板PCB產品技術要求；

2.制定電信板行業設計、制造和品質管控規范；

3.主導電信板PCB產品開發。

工程部技術開發工程師 1名 8000-10000元/月

希望TA：

1.男性，28-40歲；

2.本科及以上學歷，專業不限；

3.了解FPC制程；

4.有同等職位經驗2年以上；

5.英語處理郵件報告，會英語交流優先。

TA的職責：

1.與客戶對接無線沖FPC產品技術要求；

2.制定無線沖FPC行業設計、制造和品質管控規范；

3.主導無線沖FPC產品開發。

工程部技術開發工程師 1名 8000-10000元/月

希望TA：

1.男性，28-40歲；

2.本科及以上學歷，專業不限；

3.了解PCB制程；

4.有同等職位經驗2年以上；

5.英語處理郵件報告，會英語交流優先。

TA的職責：

1.與客戶對接安防類PCB產品技術要求；

2.制定安防行業品質管控規范、識別技術特性要求；

3.主導安防類PCB產品開發。

人政部企業宣傳工程師 1名 5000-7000元/月

希望TA：

1.28-40歲；

2.本科及以上學歷，新聞專業；

3.有同等職位經驗1年以上優先；

40英語處理郵件報告，會英語交流優先。

TA的職責：

1.內部企業文化制定與宣傳；

2.外部企業與政府文化溝通；

3.企業新聞稿件編寫和整合；

4.培訓攝像。

人政部招聘/培訓專員各1名 3500-7000元/月

希望TA：

1.大專以上學歷，人力資源相關專業優先；

2.同等職位一年以上相關工作經驗；

3.較強的溝通能力，工作責任心強。

TA的職責：

1.應聘人員檔案建立與管理；

2.考試題庫管理（面試、調崗、晉升）；

3.招聘渠道開發與管理；

4.關鍵崗位的招聘、跟進與落實；

5.新員工培訓、階層培訓主導。

人政部薪資專員 1名 3500-7000元/月

希望TA：

1.3年以上生產制造業人事工作經驗；

2.工作認真負責，做事仔細謹慎；

3.熟悉人事考勤相關工作流程；

4.有良好的抗壓能力及理解能力；

5.服從安排，有良好的職業操守和素養。

TA的職責：

1.考勤處理

2.薪資核算

3.保險業務

4.轉正、晉升

5.離職面談、離職發放、離職辦理

6.周會主導

7.月報制作

8.完成上司交辦的其他事務。

工藝部英語翻譯 2名 5000-7000元/月

希望TA：

1.男性，23-35歲；

2.本科及以上學歷，英語專業；

3.應屆大學生優先。

TA的職責：

1.公司技術文件翻譯；

2.與外商客戶進行英文口語和郵件、技術報告溝通。

生產部綠油/阻焊主管 1名 7000-10000元/月

希望TA：

1.大專學歷，年齡28-40周歲；

2.三年以上PCB行業綠油、阻焊工序管理經驗；

3.溝通與協調能力強，有良好心態和一定抗壓能力。

TA的職責：

1.負責綠油、阻焊工序生產運營管理。

儲備干部 30名 3500-5000元/月

希望TA：

1、應/往屆畢業生，專業不限，大專以上學歷；

2、良好的語言表達能力和溝通能力；

3、熟練使用辦公軟件，上進心強、創新意識強；

4、本職位作為公司重點培養對象，意向在贛州長期發展，穩定，上進，肯學，不怕苦；

5、能夠接受制造業工廠運營模式。

TA的職責：

為二期儲備技術、管理人才。

生產部字符/阻焊/絲印/熟手操作工 70名 4000-6000元/月

希望TA：

1、45歲以下，初中以上文化，能上兩班倒。

2、有線路板廠工作經驗者優先。

4、提供住宿，按勞動法計算工資。

福利待遇：
1.公司為所有員工購買五險 (含養老、醫療、工傷、生育、失業)；
2.員工享受所有法定假期，另設五天帶薪年假；
3.公司提供食宿，宿舍配備空調、電扇、熱水器、每日三餐自助式，每周水果2次，加餐1次；住宿免費；
4.公司逢年過節發放禮品并加餐，設有工齡獎；
5.生活區配備籃球場、羽毛球場、乒乓球臺等娛樂設施。

報名地址：江西省贛州市章貢區水西工業園治金大道28號大門招聘室
聯系人：鄢小姐（15970091207）
曾小姐（15070745920）
招聘熱線：0797- 8486100分機8058/8059
網    站：www.8cy86.com.
郵箱：gzhr005@gzslpcb.com
乘車路線：南門口乘109到金德路口下車即可，請應聘者攜帶本人身份證原件。